Mamas von Kindern mit Legasthenie oder Dyskalkulie am Limit
Du hast ein Kind mit Legasthenie oder Dyskalkulie? Warum viele Mütter an ihre Grenzen kommen, wie sich Legasthenie von LRS unterscheidet und was Familien wirklich entlastet.
Du hast ein Kind mit Legasthenie oder Dyskalkulie? Warum viele Mütter an ihre Grenzen kommen, wie sich Legasthenie von LRS unterscheidet und was Familien wirklich entlastet.
Wie prägen Hexenbild und Frauenbilder unsere Wahrnehmung von Weiblichkeit? Ein feministischer Blick auf Märchen, Geschichte und Literatur. Inklusive Gewinnspiel.
Vier feministische Buchempfehlungen über Care-Arbeit, Geburt, Sichtbarkeit von Frauen und patriarchale Strukturen.
Warum ist Sichtbarkeit von Frauen entscheidend für Gleichberechtigung? Über Rollenbilder, schlechtes Gewissen, Grenzen und neue Wege im Familienalltag.
Im Tri Sono Podcast spreche ich mit Michaela Bergner und Tanja Stiegler über die Wichtigkeit von Vernetzung, über Mental Load, Würdigung von Care-Arbeit, darüber den Anschluss zu behalten.
Wir befinden uns im Jahr 2024: 75 Jahre nach Inkrafttreten des Grundgesetzes, das in Deutschland die Gleichberechtigung zwischen Mann und Frau garantieren sollte. Also alles gut in Sachen Gleichberechtigung?
Wenn wir Eltern werden, rutschen wir oft in Strukturen, die wir ablehnen. Wie gleichberechtigte Elternschaft gelingen kann, erfährst du hier.
Feministische Mutterschaft und Female Empowerment: hier findest du aktuelle neue Bücher aus 2023 und 2024.
Zum heutigen Weltfrauentag: Wie kann ich meinen Kindern in Sachen Gleichberechtigung und Gender Care Gap ein gutes Vorbild sein?
Ein Interview mit den Buchautorinnen Svenja Krämer und Hanna Meyer darüber, was Muttertät bedeutet und was sich durch das Mutterwerden verändert.
Kinderfeindliches Deutschland: Wie die Corona-Krise das Problem verschärft hat und was wir ändern können und sollten.
Meine Blogparade zum Thema Corona, Feminismus und Gleichberechtigung ist zu Ende und es gab sehr viele tolle Beiträge. Ein paar davon möchte ich euch heute kurz vorstellen und anteasern. Außerdem stellt sich die Frage, wie die Kinderbetreuung in der Corona-Zeit gelöst werden kann und ich stelle euch eine Umfrage zum Thema #CoronaElternFeedback vor.
Im Gastbeitrag berichtet Nadine von Villa-Kunterbunter.de über ihre Erfahrungen zu Feminismus und Gleichberechtigung im Jahr 2020.
Warum übernehmen meist die Frauen die Care-Arbeit? Das hat im Wesentlichen drei Gründe:
1. Fürsorge wird gelernt
2. Berufswahl ist Gender-spezifisch
3. Politik: das Steuersystem versetzt den meist besserverdienenden Mann (siehe Berufswahl ist genderspezifisch) in eine finanziell komfortablere Position
Doch es gibt 3 Schritte, wie wir diesem Ungleichgewicht begegnen können.
Mehr dazu lest ihr in Johannas Gastbeitrag.
Mein Aufruf zu einer Blogparade und Auftakt einer Artikelserie:
Die unbezahlte Care Arbeit wird schon immer überwiegend von Frauen übernommen – dafür gibt es sogar ein Wort: Gender Care Gap.
Durch die Corona-Krise hat sich diese Situation noch einmal deutlich verschärft: viele Frauen haben ihre Arbeitsstunden reduziert oder in die späten Abend- und Nachtstunden verschoben, um tagsüber für ihre Kinder da sein zu können und Home Schooling, Home Kita, Home Haushalt zu übernehmen.